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Os dados deste módulo, foram segmentados,
dividindo-se em
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Cadastro
dos Funcionários |
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Requisitos, Habilidades,
Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de Flexibilidade,
ISO9001, Software qualidade, atribuições, responsabilidades e autoridade
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Cria e mantém o arquivo dos dados
cadastrais para cada um dos funcionários, permitindo inclusive a utilização de
fotografias. Requisitos,
Habilidades, Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de
Flexibilidade, ISO9001, Software qualidade, atribuições, responsabilidades e
autoridade Requisitos, Habilidades, Competências,Treinamentos e
Qualificações, Matriz de Flexibilidade, ISO9001, Software qualidade,
atribuições, responsabilidades e autorida |
Possibilita o cadastro para cada cargo da
empresa, da escolaridade, da experiência, habilidades e competências requeridas.
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Matrizes
de Atribuições, Responsabilidades e Autoridades |
Disponibiliza todos os recursos para a elaboração das
Matrizes de Atribuições, Responsabilidades e Autoridades, com base em cada um
dos macro processos da empresa, bem como, para cada
um dos elementos da ISO9001:2000,
ISO/TS16949:2002 e ISO14001.
Vide associações no Módulo ISO - ISO/TS
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Requisitos, Habilidades, Competências,Treinamentos e Qualificações |
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Requisitos, Habilidades,
Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de Flexibilidade,
ISO9001, Software qualidade, atribuições, responsabilidades e autoridade
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Incorpora recursos para a identificação dos
requisitos , habilidades e competências para cargos / funcionários, das necessidades de conscientização para a qualidade, treinamento e
qualificação de pessoal para o desempenho das suas funções, bem
como, para os objetivos e estratégias da Empresa. |
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Requisitos, Habilidades,
Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de Flexibilidade,
ISO9001, Software qualidade, atribuições, responsabilidades e autoridade
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Monitora de forma permanente e automática,
através de um dispositivo "Poka Yoke", todas as qualificações exigidas para
as características que envolvem os processos especiais referenciados nos
Planos de Controle.
Gera listas de presença, controla todos os
dados relacionados as avaliações de reação e de eficácia e as qualificações
interna e externa, inclusive os custos.
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Requisitos, Habilidades,
Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de Flexibilidade,
ISO9001, Software qualidade, atribuições, responsabilidades e autoridade
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Requisitos, Habilidades,
Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de Flexibilidade,
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Oferece uma “Caixa de Sugestões” pronta
para ser utilizada “on-line” pelos funcionários nos programas de
melhoria continua. |
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Pesquisa
de Satisfação dos Funcionários - Clientes Internos |
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Incorpora e integra todos os recursos para o cadastramento, tratamento e
o gerenciamento dos dados coletados nas pesquisas da satisfação
dos clientes internos |
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• A relação cliente - fornecedor interno. |
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• Os produtos / serviços fornecidos. |
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• As notas / nível de satisfação dos
clientes internos para cada um dos produtos / serviços ofertados pelos
seus fornecedores internos. |
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• O monitoramento "On Line" dos prazos para
as respostas. |
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• Recursos gráficos para a analise de
tendências ao longo do tempo. |
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Requisitos, Habilidades,
Competências,Treinamentos e Qualificações, Matriz de Flexibilidade,
ISO9001, Software |
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Esse módulo do S9000, permite uma série de
pesquisas, gera uma variedade de indicadores, gráficos e relatórios
relacionados, com um simples “Clique”. |
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ISO9001, iso/ts,6.2.2
Competência, conscientização e treinamento, 6.2.2 Competência,
conscientização e treinamento, 6.2.2 Competência, conscientização e
treinamento
Atualizado em
04/03/08
Requisitos,
Habilidade, Competência,Treinamento e Qualificação, Matriz, de
Flexibilidade, ISO9001, Software qualidade, atribuições,
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